SÃO CARLOS/SP - A Santa Casa de São Carlos, em parceria com o Sindicato das Santas Casas e Hospitais Filantrópicos de Ribeirão Preto e Região (Sindhosfil-RP), promoveu o Workshop NR-01 – Fatores de Riscos Psicossociais no Ambiente Hospitalar. O encontro reuniu gestores, profissionais da saúde e especialistas para discutir medidas de prevenção e estratégias voltadas à saúde, segurança e bem-estar dos trabalhadores do setor hospitalar.

A solenidade de abertura contou com a presença de diversas autoridades, entre elas o Provedor da Santa Casa, Antonio Valério Morillas Junior, o Diretor Técnico, Dr. Roberto Muniz Junior, o Diretor Administrativo e Financeiro, Danilo Carvalho Oliveira, a Diretora de Práticas Assistenciais, Dra. Carolina Toniolo Zenatti, o Diretor de Inovação Tecnológica, Dr. Flávio Guimarães, o Presidente do Sindhosfil, Tony Graciano, o Vice-prefeito de São Carlos, Roselei Françoso, o Secretário Municipal de Saúde, Leandro Pilha, além de representantes do Ministério do Trabalho e outros convidados especiais.

O evento contou ainda com a presença de participantes vindos de diversas cidades da região, que se reuniram em São Carlos para compartilhar experiências e ampliar seus conhecimentos sobre o tema. A programação trouxe palestras, debates e momentos de interação entre os participantes. O formato adotado priorizou a troca de conhecimento, com exposições de especialistas seguidas de discussões abertas.

Durante o dia, estiveram presentes profissionais renomados, entre eles o engenheiro eletricista e auditor-fiscal do Ministério do Trabalho, Rodrigo Vieira Vaz, o advogado e mestre em Direito Ricardo Nogueira Monnazzi, o médico especialista em Medicina do Trabalho e diretor do Serviço de Saúde e Segurança do Trabalho do HC-FMRP-USP, Eduardo Vita Salles, e a advogada e especialista em Neurociência do Comportamento, Renata Guasti.

Na abertura oficial, o Provedor da Santa Casa, Antonio Valério Morillas Junior, ressaltou a importância da iniciativa. “Discutir os fatores de riscos psicossociais é fundamental em um ambiente hospitalar, onde as pressões e responsabilidades são intensas. A Santa Casa tem o compromisso de cuidar não apenas dos pacientes, mas também de oferecer condições de trabalho seguras e saudáveis para os nossos colaboradores.”

O Presidente do Sindhosfil, Tony Graciano, destacou a importância da parceria entre instituições. “Eventos como este fortalecem a rede de hospitais filantrópicos, trazendo conhecimento técnico e troca de experiências que se refletem diretamente na qualidade da assistência prestada à população. Nossa missão é apoiar e oferecer subsídios para que cada instituição avance em suas práticas de gestão e segurança.”

Já o gerente de Gestão de Pessoas da Santa Casa, Samir Rodrigues, enfatizou a importância do tema para a atualidade. “Os riscos psicossociais estão cada vez mais presentes na rotina hospitalar e precisam ser debatidos com profundidade. É gratificante ver gestores e profissionais engajados em encontrar soluções práticas para melhorar o ambiente de trabalho e preservar a saúde mental dos colaboradores.”

Treinamento simulou explosão em restaurante e envolveu evacuação, atendimento a vítimas e integração entre órgãos públicos e privados.

SÃO CARLOS/SP - Na terça-feira (30), o Shopping Iguatemi São Carlos realizou um simulado de Plano de Abandono, em parceria com órgãos públicos de segurança e saúde. A ação mobilizou lojistas, colaboradores e equipes especializadas, com o objetivo de testar protocolos de evacuação e atendimento em situações de emergência.

O exercício simulou uma explosão em um restaurante da praça de alimentação. O cenário incluiu o acionamento de alarmes e sirenes, evacuação de clientes e lojistas, além da simulação de vítimas com ferimentos e queimaduras fictícias. A operação contou com a participação do Corpo de Bombeiros, Polícia Militar, Polícia Civil, Guarda Municipal, Defesa Civil, SAMU e agentes de trânsito, entre outros.

Para o comandante do 4º Subgrupamento do Corpo de Bombeiros, capitão Gustavo Domingos, o treinamento é fundamental para que erros sejam identificados e corrigidos antes que ocorram situações reais. “É sempre bom antecipar algumas situações para minimizar consequências. Os erros que acontecem ficam gravados e não vão se repetir em uma situação real. Por isso, treinamos sempre para o pior cenário: se ele acontecer, estaremos preparados; e, se for algo menor, já teremos a resposta pronta”, destacou.

O gerente geral do Iguatemi São Carlos, Fábio Maria, reforçou a importância da iniciativa. “Trabalhamos para que uma emergência nunca aconteça. O Shopping tem 28 anos de história e, felizmente, não registrou nenhuma ocorrência grave. Mas precisamos estar sempre um passo à frente, de forma preventiva. Agradeço a todos os órgãos que participaram e reforçaram nosso compromisso com a segurança de clientes, lojistas e colaboradores”, afirmou.

A Defesa Civil também participou do exercício, conforme explicou o diretor de São Carlos, Pedro Caballero. “Os simulados são previstos por lei estadual e têm extrema importância, pois permitem entender diferentes situações de risco em locais de grande circulação, como o shopping. Nosso papel é dar apoio logístico e técnico ao Corpo de Bombeiros em caso de desastres, sempre em conjunto com os demais órgãos de emergência”, contou.

Durante o simulado, pontos de melhoria foram observados pelas equipes, como a necessidade de aperfeiçoar a comunicação interna e ajustar as áreas de triagem de vítimas. Segundo Saulo Dias, coordenador de segurança do Shopping Iguatemi São Carlos, esses aprendizados fazem parte do processo de preparação e tornam os protocolos mais eficientes. “O simulado é fundamental para testar nossos protocolos e diretrizes de segurança em conjunto com o Corpo de Bombeiros e demais órgãos públicos de segurança.”

Ele acrescentou que a praça de alimentação foi escolhida por concentrar o maior volume de pessoas e apresentar riscos adicionais, como o potencial de incêndios. “Esse treinamento garante que, em uma situação real, todos saibam agir com rapidez e eficiência para proteger nossos clientes e colaboradores”, avaliou.

O exercício teve duração de aproximadamente uma hora e foi acompanhado por autoridades, lojistas, colaboradores e imprensa.

SÃO CARLOS/SP - A Pró-Reitoria de Extensão (ProEx) da UFSCar lançou três editais para apoiar a realização de atividades de extensão, cultura e arte ao longo de 2026. Os projetos preveem bolsas de extensão para estudantes de graduação regularmente matriculados na Universidade e vinculados às equipes de trabalho, bem como recursos de custeio, a depender da iniciativa.

O Edital ProEx de Atividades de Extensão é voltado para a realização de atividades de extensão em geral, incluindo projetos que envolvem eventos acadêmicos.

Já o Edital ProEx de Atividades Culturais envolve atividades de extensão no campo da arte e da cultura que incluam as mais diversas manifestações, expressões e linguagens, realizadas pela comunidade universitária multicampi, em diálogo com a comunidade interna e externa.

Por fim, o Edital ProEx de Aciepe tem como foco a realização de Atividades Curriculares de Integração Ensino, Pesquisa e Extensão (Aciepes), com vigência planejada para o primeiro e segundo semestre acadêmico de 2026, independentemente da necessidade de apoio ou recursos financeiros para a sua execução. 

As propostas para os três editais devem ser submetidas pelo sistema ProExWeb até o dia 5 de novembro.

Mais informações e a íntegra dos editais estão disponíveis na seção "Editais Abertos", no site da ProEx.