SÃO CARLOS/SP - Em assembleia ocorrida na noite de segunda-feira (25) no salão social do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos e Dourado (SINDSPAM), os servidores presentes aprovaram a proposta do município de 7% de reajuste salarial, sendo 4,5% referente ao Índice de Preços ao Consumidor Amplo (IPCA) e 2,5% de aumento real para todos os servidores concursados ativos e inativos da administração direta e indireta e aumento do valor do ticket refeição em R$ 1005,00 (passando de R$ 900,00 para R$ 1.005,00), além da redução da porcentagem de contribuição do servidor público na cesta básica. Para a faixa salarial I a redução foi de 10% para 5% e para a Faixa Salarial II de 30% para 20%.

Ficam excluídos do reajuste salarial de 7% os vencimentos referentes às gratificações concedidas pelo exercício de Funções Gratificadas e os vencimentos pagos aos ocupantes dos Cargos em Comissão de Diretor- de Departamento e de Chefe de Gabinete de Secretaria, estes terão apenas o IPCA de 4,5%.

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Valor do Tíquete a partir de 01/03/24:

As cláusulas sociais e das questões pertinentes ao sindicato também foram aprovadas. Apenas um nova cláusula foi incluído no acordo que foi rejeitado na assembleia da última quarta-feira (20).

Trata-se do fornecimento dos uniformes e Equipamentos de Proteção Individual, contra COVID-19 e Dengue — EPI's.

Agora o SINDSPAM fará a comunicação da decisão da assembleia para a Prefeitura que deverá ainda nesta terça-feira (26) enviar o Projeto de Lei que autoriza o reajuste para ser votado pelos vereadores da Câmara Municipal.  

SÃO CARLOS/SP - Nesta sexta-feira (22) o Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos e Dourado (SINDSPAM) recebeu em sua sede o ofício da Prefeitura Municipal de São Carlos comunicando que a Administração irá manter o índice de 7% de reajuste salarial sendo 4,5% referente ao Índice do IPCA e 2,5% de aumento real e elevar o tíquete refeição para R$ 1.005,00.

A Prefeitura argumentou que o município não tem condições financeiras para alterar a proposta já feita aos servidores e que devido ao ano eleitoral, a administração encaminhará os Projetos de Lei à Câmara Municipal com os índices propostos nas negociações, a fim de que sejam deliberados em tempo hábil.

Com isso a categoria poderá ficar sem um Acordo Coletivo, composto das cláusulas econômicas e sociais que vence no próximo dia 31 de março.

Segundo o Sindicato, o atual Acordo Coletivo garante o pagamento dos salários aos servidores no último dia útil de cada mês, bem como a antecipação da primeira parcela do 13º salário; assegura a folga aniversário; fornecimento de café da manhã, cursos, estágios curriculares entre outros benefícios.

“O SINDSPAM lamenta a atitude da Prefeitura Municipal e alerta os servidores os prejuízos que a proposta poderá trazer a categoria. O SINDSPAM comunica que está realizando reuniões entre sua diretoria e também com membros da Prefeitura Municipal. Servidor fique atento estaremos nas nossas redes sociais e canais de comunicação, iremos mantê-los informados ao longo do dia” ressaltou o Sindicato. 

SÃO CARLOS/SP - Foi realizado ontem, (18-03) no Paço Municipal uma terceira reunião entre diretores do Sindicato, comissão de servidores que acompanham a negociação salarial deste ano e a Prefeitura Municipal a fim de se discutir as cláusulas do Acordo Coletivo 2024/2025.

Houve avanços nas discussões sobre as cláusulas sociais. No entanto, é com pesar que, no que diz respeito aos itens econômicos, a proposta apresentada pela prefeitura foi considerada insuficiente pelo sindicato.

A proposta da prefeitura consistia em um aumento de apenas 0,5% real acrescido do IPCA. Além disso, foi oferecido um reajuste no valor do Ticket Refeição, passando de R$900,00 para R$960,00.

Diante dessa proposta, o SINDSPAM não concordou e a mesma foi rejeitada durante a mesa de negociação. Em vista disso, solicitamos à Prefeitura Municipal que apresente uma nova proposta.

Uma nova reunião ficou marcada para hoje (19-03) às 14h30 no Paço Municipal. O SINDSPAM também já marcou uma assembleia em geral extraordinária para quarta-feira (20-03) às 18h00, em primeira convocação e às 18h30min para apresentar a proposta e levar para votação dos servidores presentes em sua Sede Social na Rua Dos Ferroviários, 81, Vila Prado.

Na oportunidade será deliberada a seguinte ordem do dia:

• Elaboração da proposta de renovação do Acordo Coletivo para Ajustamento de Condições de Trabalho, referente ao período de 01 de Março de 2024 a 28 de fevereiro de 2025;
• Outros assuntos de interesse da categoria.

A Secretaria Municipal de Saúde recebeu na manhã desta quarta-feira (12/07), do Sindicado dos Servidores Públicos e Autárquicos (SINDSPAM), dois equipamentos emissores de laser para o Ambulatório de Feridas e Ostomias que funciona no Centro Municipal de Especialidades (CEME).

O Ambulatório de Feridas e Ostomias atende pacientes referenciados pelas unidades básicas e de saúde da família que desenvolveram feridas complexas em decorrência de outras doenças, como diabetes, tabagismo, hipertensão, obesidade, hanseníase ou algum problema vascular e pacientes portadores de ostomias (abertura criada cirurgicamente entre o intestino e a parede abdominal) que utilizam bolsa de colostomia.

Os aparelhos doados pelo Sindicato ajudam exatamente no tratamento das feriadas por meio da laserterapia, terapia com luz laser de baixa potência que tem a função de bioestimular as células danificadas do corpo para reparação de tecidos. A laserterapia tem efeito analgésico (alívio da dor), cicatrizante e atua na modulação da inflamação.

De acordo com a supervisora do Ambulatório, Alessandra Cristina Delfino Bueno, os equipamentos são de última geração, possibilitando a recuperação mais rápida do paciente. “São aparelhos mais sofisticados com 8 pontos de laser cada um, proporcionando dessa forma curar as grandes feridas em um tempo menor. Hoje atendemos 19 pacientes com feridas complexas, todos referenciados pela atenção básica”, revela a supervisora.

Jôra Porfírio, secretária de Saúde, agradeceu o SINDSPAM pela doação e falou da importância dos aparelhos nos tratamentos oferecidos pelo SUS. “Além de ajudar na cicatrização das feridas, são muito utilizados também no tratamento da dor. Temos outros tipos de equipamentos, porém específicos para as feridas. Já os novos também poderemos disponibilizar para as sessões de fisioterapia. O retorno é muito bom”, explica a secretária.

O presidente do SINDSPAM, Adail Alves de Toledo, explicou que a iniciativa de doar esses aparelhos se deu após ele próprio necessitar de um tratamento semelhante.

“Conheci essa tecnologia a cerca de dois anos e durante o tratamento percebi que o equipamento utilizado era com apenas um ponto de lazer e que havia tecnologia melhor para ser utilizada. A partir deste momento surgiu a ideia de adquirirmos esses equipamentos mais modernos, com oito pontos de lazer agilizando assim o processo de recuperação do paciente. Apresentamos a ideia para a nossa diretoria que aprovou a doação e hoje com muita alegria entregamos esses equipamentos para a Secretaria Municipal de Saúde”, disse Adail.

Os equipamentos serão disponibilizados para toda a população atendida pelo SUS e futuramente aos associados do SINDSPAM. “Hoje entregamos esses equipamentos para que toda a população assistida pelo SUS possa ser beneficiada, agora um tratamento que antes demorava um ano, poderá ser concluído em seis meses. Também quero destacar que futuramente estaremos oferecendo aos nossos associados, este serviço em um espaço clínico que está sendo criado pelo Sindicato”, ressaltou Adail.  

Os profissionais do Ambulatório também trabalham com ozonioterapia, além da laserterapia. A ozonioterapia tem como objetivo melhorar a oxigenação dos tecidos e também fortalecer o sistema imunológico por meio de mecanismos celulares em resposta a um estresse oxidativo. Portanto, a ozonioterapia aplicada melhora a circulação, a oxigenação sanguínea e aumentar as ações anti-inflamatórias e antissépticas. 

O Ambulatório de Feridas e Ostomias funciona de segunda a sexta-feira, das 7h às 16h, no Centro Municipal de Especialidades (CEME), localizado na rua Amadeu Amaral, 555, na Vila Isabel.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos assinou na tarde de quarta-feira (05/04), no Paço Municipal, o Acordo Coletivo para Ajustamento de Condições de Trabalho entre a Administração Pública Direta e Indireta do Município de São Carlos e o Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais (SINDSPAM) para o período de 01/03/23 a 29/02/24.
O acordo assegurou folga de aniversário dos servidores, garantindo 1 dia de descanso remunerado a ser escolhido pelo servidor no mês de seu aniversário, em comum acordo com a chefia direta, fornecimento  de uniformes  e equipamentos  de proteção individual (EPI), para os servidores dos setores operacionais,  protetor solar fator 60 com repelente para os servidores  que prestam serviço a céu aberto,  incluindo Agentes de Saúde e de Combate a Endemias, equipamentos de proteção contra a COVID-19, café da manhã, horário especial ao servidor matriculado em cursos regulares de formação ou qualificação profissional, graduação e pós-graduação, horário especial para estágio curricular, auxilio creche, entre outros benefícios.  
“Trabalhamos para valorizar os servidores de São Carlos e o prefeito Airton Garcia assinou o acordo, além do reajuste de 12% dos salários dos servidores, o aumento no ticket refeição e a adequação do percentual de desconto, outras reivindicações do acordo coletivo da categoria também foram atendidas”, explica Netto Donato, secretário de Governo.
A assinatura do Acordo reuniu as presenças dos secretários municipais Netto Donatto (Governo), Ana Beatriz Sodelli (Gestão de Pessoas), João Carlos de Oliveira (adjunto da Gestão de Pessoas), Leandro Severo (Comunicação), o presidente do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais (SINDSPAM) Adail Alves de Toledo, o vice-presidente, Lucinei Custódia, além de outros dirigentes sindicais.

SÃO CARLOS/SP - O Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos e Dourado (SINDSPAM), realizou na noite desta quinta-feira (16) em sua sede social a Assembleia Geral Extraordinária para que os servidores presentes aprovassem ou não a proposta apresentada pela Prefeitura Municipal de São Carlos para o ajustamento das condições de trabalho entre a Administração Direta e Indireta do município de São Carlos – ano base 2.023/2.024.

Os servidores por unanimidade aprovaram o percentual de aumento de 12% nos salários e o valor do tíquete refeição de R$ 900,00 com a equiparação percentual do desconto ao mesmo praticado aos servidores da Câmara Municipal. Outra conquista foi a obtenção novamente da folga aniversário.

Com a aprovação da proposta em assembleia, a Prefeitura agora irá enviar o projeto de Lei para a Câmara Municipal para que o reajuste já possa ser creditado nos salários dos servidores na folha de pagamento de abril.

Informações Sindspam

SÃO CARLOS/SP - Diretores do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos (SINDSPAM) e a comissão de servidores que acompanham a negociação salarial deste ano, realizaram na tarde desta quinta-feira (09), a primeira reunião com a Administração Municipal, para iniciar as tratativas a fim de celebrar o Acordo Coletivo 2023/2024.

O encontro realizado no salão social do SINDSPAM, contou com a participação da secretária municipal de Gestão de Pessoas, Ana Beatriz Sodelli e sua equipe, e dos vereadores que compõe a comissão Legislativa, Marquinho Amaral e Raquel Auxiliadora.

Na primeira parte da reunião foram discutidas as cláusulas relacionadas as questões sociais e as pertinentes ao sindicato, não havendo controvérsias, apenas pequenos ajustes que deverão ser inseridos no Acordo Coletivo, se houver aprovação da assembleia.

Em seguida se iniciou as discussões em relação as questões econômicas entre os diretores e a comissão de servidores e foi apresentada a proposta de reajuste de 15% nos salários e aumento do valor do tíquete refeição para R$ 850,00, desde que haja a equiparação percentual do desconto ao mesmo praticado aos servidores da Câmara Municipal.

Atualmente são descontados 10 a 25% dependendo da faixa salarial do servidor, com a equiparação os descontos seriam de 2 à 5%. Uma nova reunião ficou agendada para a próxima quarta-feira (15) no Paço Municipal. Independentemente da decisão da Administração uma nova assembleia será convocada para quinta-feira (16).

SÃO CARLOS/SP - O secretário de Planejamento e Gestão, Netto Donato, acompanhado da secretária de Gestão de Pessoas, Ana Beatriz Sodelli e do secretário de Governo, Fernando Carvalho, participou na manhã desta segunda-feira (28/11), de reunião com representantes do Sindicado dos Servidores Públicos e Autárquicos de São Carlos e Dourado (SINDSPAM).
Na pauta da reunião foram discutidas questões envolvendo servidores e a apresentação oficial da nova secretária de Gestão de Pessoas, Ana Beatriz Sodelli, que assumiu a pasta recentemente. Também foram discutidos assuntos como horas extras, plano de carreira, funções gratificadas e sobre o próximo PDV (Programa de Desligamento Voluntário (PDV).
Adail Alves de Toledo, presidente do SINDSPAM, agradeceu a visita dos secretários municipais. “Foi uma reunião de trabalho positiva, foi a primeira vez que a gente conseguiu trazer aqui para o Sindicato três secretários municipais importantes nas questões relacionadas aos servidores públicos. Debatemos aqui como iremos prosseguir os trabalhos e apresentamos as demandas que temos. Iremos nos reunir todas as segundas-feiras com a administração para apresentar as necessidades dos servidores públicos e iremos também iniciar as discussões para o acordo coletivo do próximo ano. Teremos mais diálogo com a Prefeitura e isso é muito importante, acima destes três secretários, temos apenas o prefeito e os três se colocaram à disposição do Sindicato, acredito que as coisas ficarão mais fáceis com esse diálogo”, avaliou o presidente do SINDSPAM.
Para o secretário de Planejamento e Gestão esse diálogo com o Sindicato é muito importante para a Prefeitura. “O Sindicato tem como papel essencial a defesa dos servidores públicos e para a Gestão Pública e muito importante essa ponte. Decidimos que vamos nos reunir uma vez por semana para que as questões sejam sempre resolvidas no menor prazo possível. O SINDSPAM tem um papel essencial para as relações de trabalho, sendo responsável por promover diversos princípios do direito coletivo de trabalho”, avalia Netto Donato.
Também participaram da reunião o vice-presidente do Sindicato, Lucinei Custódio, os diretores Gilberto Rodrigues, Wagner Ramos, Reinaldo Sola Rodrigues e a secretária geral, Cleide Gonçalves de Jesus.
A próxima reunião acontecerá na segunda-feira, 5 de dezembro, no Paço Municipal, a partir das 8h.

SÃO CARLOS/SP - A diretoria do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos (SINDSPAM), realizou na manhã deste sábado (26) a assembleia extraordinária para votação da proposta de reajuste salarial da categoria em 18% e aumento do tíquete refeição para R$ 650,00.

Com o salão social do SINDSPAM lotado, a maioria dos servidores presentes aprovaram a proposta apresentada pela Prefeitura Municipal. Com esse resultado o Acordo Coletivo da categoria para o período 2022/2023, foi concluído.

Porém a assembleia deste sábado (26) não foi concluída, foi aprovado pela maioria dos presentes que a mesma fique suspensa até a ação judicial sobre a reposição do 14º salário e prêmio assiduidade seja transitado e jugado. O motivo se dá pelo fato do prefeito municipal Airton Garcia, ter se comprometido com o SINDSPAM e com toda a categoria de devolver esse dinheiro que se encontra separado e depositado em forma de reposição salarial.

Caso o compromisso firmado não seja cumprido a categoria concordou em reabrir a assembleia para aprovação de uma futura greve.

SÃO CARLOS/SP - Atendendo a uma denúncia, os diretores do Sindicato dos Servidores Públicos e Autárquicos Municipais de São Carlos (SINDSPAM), estiveram na manhã de segunda-feira (13) fiscalizando o novo prédio que passou a abrigar a Casa do Trabalhador de São Carlos. O prédio está localizado na avenida São Carlos 1839 em frente ao antigo endereço.

A mudança aconteceu na última sexta-feira (10) e ainda não está concluída, conforme foi verificado na vistoria realizada pelos diretores sindicais. Além da Casa do Trabalhador, estão funcionando no prédio o Banco do Povo, a Sala do Empreendedor, o Departamento de Apoio a Economia Solidária (DAES) e o Departamento de Políticas de Trabalho e Emprego para a Juventude (DPTEJ ).