SÃO CARLOS/SP - Duas regiões de São Carlos terão alterações temporárias no trânsito nesta terça-feira (22) devido a serviços emergenciais realizados pelo Serviço Autônomo de Água e Esgoto (SAAE).

As intervenções têm como objetivo corrigir vazamentos e normalizar o abastecimento de água. Os trabalhos serão executados na Avenida Capitão Luiz Brandão, próximo ao número 40, e na Rua Padre Teixeira, na altura do número 3.800.

As equipes devem iniciar as atividades a partir das 8h. Durante a execução dos serviços, os trechos poderão ter o trânsito interditado ou sofrer alterações temporárias para garantir a segurança dos trabalhadores e a realização dos reparos.

A previsão inicial é de que os trabalhos sejam finalizados até as 12h. Entretanto, segundo o SAAE, o período poderá sofrer alterações de acordo com as condições encontradas durante a execução dos reparos.

Motoristas e pedestres que passarem pelas regiões devem ficar atentos à sinalização e, se possível, utilizar caminhos alternativos para evitar transtornos.

Em caso de condições climáticas adversas, o cronograma poderá ser alterado. O SAAE pede a compreensão dos moradores e usuários das vias durante a realização dos serviços.

SÃO CARLOS/SP - A Secretaria Municipal de Educação, por meio do Centro de Formação dos Profissionais da Educação (CeFPE), realizou, na quinta e sexta-feira (17 e 18/09), a 2ª Parada Pedagógica da Educação Infantil. Com o tema “Educação como Direito Humano: Inclusão, Equidade e Sustentabilidade nos Territórios Escolares”, a programação promoveu momentos de formação, reflexão e troca de experiências entre profissionais da Rede Municipal de Ensino.

As atividades foram realizadas em diferentes espaços da cidade, com programação organizada de acordo com as áreas de atuação dos participantes e os desafios presentes no cotidiano das unidades escolares. A proposta é fortalecer a formação continuada e ampliar o repertório dos profissionais para o desenvolvimento de práticas pedagógicas cada vez mais inclusivas e qualificadas.

Entre os temas abordados estiveram saúde emocional dos educadores, neurodivergência e inclusão, práticas antirracistas na primeira infância, educação física adaptada, educação ambiental e sustentabilidade, educação especial, altas habilidades ou superdotação, práticas inclusivas de leitura, segurança alimentar e saúde mental no atendimento ao público.

A programação reuniu profissionais de diferentes áreas e contou com a participação de especialistas e instituições convidadas, possibilitando o compartilhamento de conhecimentos, experiências e estratégias relacionadas aos desafios contemporâneos da educação. Os encontros também destacaram a importância de considerar as diferentes infâncias e as especificidades de cada criança no planejamento e na prática pedagógica.

A 2ª Parada Pedagógica teve ainda atividades complementares nos dias 14 e 15 de setembro, ampliando o período destinado à formação dos profissionais da Rede Municipal de Ensino.

Para o secretário municipal de Educação, Roselei Françoso, a formação continuada é uma ferramenta estratégica para qualificar o trabalho desenvolvido nas unidades escolares. “A expectativa é que os conhecimentos e discussões construídos durante a programação sejam incorporados ao cotidiano das escolas, contribuindo para práticas que promovam inclusão, equidade, acolhimento e o desenvolvimento integral das crianças”.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos, por meio da Secretaria Municipal de Segurança Pública e Mobilidade Urbana, iniciou no sábado (19/09) a programação da Semana Nacional do Trânsito 2026. A primeira ação, realizada na Praça do Mercado Municipal, foi direcionada a motociclistas e motoboys, com orientações de segurança e prevenção realizadas por agentes de trânsito.

Durante a atividade, os primeiros 200 motoboys participantes receberam kits com capa de chuva, suporte de placa, antena corta-pipa, colete reflexivo e adesivo reflexivo. A ação teve a participação da Esport Motor Honda e do Rotary Club.

Também foram apresentados dados sobre acidentes e mortes envolvendo motociclistas nas vias urbanas do município. Segundo levantamento do Departamento de Educação para o Trânsito, com dados do Detran, São Carlos registrou 21 óbitos de motociclistas entre janeiro e setembro de 2026.

A diretora do Departamento de Educação para o Trânsito, Ágata Fernanda de Souza, destacou a necessidade de ampliar as ações preventivas. “São 21 vidas perdidas no trânsito, em sua maioria jovens. Esses números mostram que precisamos manter o trabalho de conscientização durante todo o ano, reforçando o respeito à sinalização, os cuidados com a velocidade e, principalmente, a preservação da vida”, afirmou.

Com o tema “Desacelere. Seu bem maior é a vida”, a Semana Nacional do Trânsito segue até sexta-feira (25/09), com palestras, ações educativas e orientações para diferentes públicos.

Na segunda-feira (21/09), o Hospital Universitário recebeu a palestra “Quando o Trânsito Chega ao Hospital: Prevenção, Cuidado e Responsabilidade Social”, ministrada pelo agente de trânsito Francisco José Petrucelli e pela advogada Priscila Uliana Albarice, especialista em Direito de Trânsito.

Nesta terça-feira (22/09), a partir das 9h, agentes de trânsito estarão no ponto de ônibus da Avenida São Carlos, no cruzamento com a Rua Jesuíno de Arruda, em uma ação alusiva ao Dia Mundial Sem Carro. Serão distribuídos materiais educativos e realizadas orientações sobre o uso correto da faixa de pedestres, com abordagem a motoristas e pedestres.

Na quarta-feira (23/09), a partir das 9h,  no SIGA, alunos de Engenharia da USP participarão de uma atividade voltada à mobilidade urbana, com apresentação e discussão de projetos e participação de outras secretarias municipais. A proposta é estimular o diálogo sobre o uso de tecnologia para identificação e diagnóstico de problemas relacionados à mobilidade.

Na quinta-feira (24/09), a partir das 9h, o Mercado Municipal recebe a ação “Segurança e responsabilidade no transporte”, voltada a motoristas do transporte coletivo e de vans. A programação terá atividades educativas, incluindo a utilização da cadeira de impacto e um trajeto com tapete e óculos de realidade virtual.

O encerramento da programação principal será na sexta-feira (25/09), na Escola João Jorge Marmorato, com a ação “Educação para o trânsito e segurança ferroviária – PARE NA FERROVIA”, realizada em parceria com a Rumo. As crianças participarão de atividades de conscientização e receberão kits com capacete e crachá de “Guardiões da Ferrovia”.

A programação reforça a educação e a prevenção como ferramentas para reduzir acidentes e preservar vidas, levando orientações de segurança a diferentes espaços e públicos do município.

SÃO CARLOS/SP - A Prefeitura de São Carlos realiza, nos dias 24 e 25 de setembro, o Dia D – Feirão da Empregabilidade da Pessoa com Deficiência, na Casa do Trabalhador “Antônio Cabeça Filho”, localizada na Avenida São Carlos, 1.839, no Centro. A programação acontece das 9h às 16h30 e reúne empresas, candidatos e serviços públicos voltados à inclusão profissional.

Promovido pelas secretarias municipais de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia e da Pessoa com Deficiência e Paradesportos, o evento terá oferta de vagas de emprego, processos seletivos e entrevistas, além de palestras, workshops, orientações e divulgação de cursos de qualificação profissional.

A abertura será na quinta-feira (24/09), às 9h. Os processos seletivos serão realizados nas Salas 1 e 3 da Casa do Trabalhador. Na sexta-feira (25/09), as seleções acontecem das 13h às 16h30.
Durante os dois dias, a Casa do Trabalhador também oferecerá serviços de encaminhamento para vagas, habilitação do Seguro-Desemprego, emissão da Carteira de Trabalho Digital, elaboração de currículos e inscrições em cursos de aperfeiçoamento e profissionalizantes.

O Banco do Povo estará presente com orientações sobre crédito e programas como Empreenda Rápido, Empreenda Mulher e Empreenda Afro. Também haverá atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com serviços de abertura, alteração e baixa, declaração anual, emissão de guias, parcelamento de débitos e orientações.

No Espaço de Integração, a Secretaria Municipal da Pessoa com Deficiência e Paradesportos fará a emissão do Cartão Mais Acesso, das 9h às 16h30, nos dois dias. O INSS também terá plantão para esclarecimento de dúvidas sobre benefícios e legislação, incluindo o Benefício de Prestação Continuada (BPC/LOAS).

A programação inclui palestras sobre inclusão, acessibilidade, benefícios previdenciários, empregabilidade e reabilitação profissional. Entre os temas estão autismo no cotidiano, BPC/LOAS e Auxílio-Inclusão, inclusão da pessoa com deficiência intelectual, múltipla e TEA no ambiente de trabalho, natação paralímpica, Programa de Empregabilidade e Inclusão (PEI) e aposentadoria da pessoa com deficiência.

“Estamos trabalhando para ampliar a autonomia e a inclusão das pessoas com deficiência. O Dia D reúne, em um único espaço, oportunidades de emprego, serviços, informação e orientação, fortalecendo o acesso ao mercado de trabalho e às políticas públicas”, observa Rafinha Almeida, secretário da Pessoa com Deficiência e Paradesportos.

O evento contará ainda com atividades culturais e de integração, incluindo exposição de troféus e medalhas da Liga Central de Natação e Natação ACD, exposição de pinturas da artista Daniela Caburro, apresentação de violino de Rian de Jesus dos Santos, do Espaço Azul, e apresentação da banda da APAE no encerramento.

Para a secretária de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia, Paula Knoff, a iniciativa busca aproximar empresas e trabalhadores e ampliar o acesso a oportunidades e serviços.

“Queremos aproximar as pessoas com deficiência das empresas e das oportunidades disponíveis no mercado de trabalho. Além das vagas, o evento reúne informação, qualificação, orientação e serviços que contribuem para a autonomia e o desenvolvimento profissional. A inclusão se fortalece quando criamos oportunidades e articulamos a participação do poder público, das empresas e da sociedade”, afirma Paula Knoff.

SERVIÇO
Dia D – Feirão da Empregabilidade da Pessoa com Deficiência
Datas: 24 e 25 de setembro de 2026
Horário: 9h às 16h30
Local: Casa do Trabalhador “Antônio Cabeça Filho”
Endereço: Avenida São Carlos, nº 1.839 – Centro

SÃO CARLOS/SP - A Secretaria Municipal de Educação revitalizou espaços do Centro Municipal de Educação Infantil (CEMEI) Juliana Maria Ciarrochi Perez com a implantação de pinturas pedagógicas no piso da unidade.

O trabalho foi executado pelo Departamento de Manutenção da Educação, que criou atividades como amarelinha e a Centopeia Alfabética. A proposta é qualificar os espaços de convivência das crianças, tornando o ambiente mais lúdico e integrando movimento, interação e aprendizagem às atividades da Educação Infantil.

A amarelinha contribui para o desenvolvimento da coordenação motora, do equilíbrio e do reconhecimento dos números. Já a Centopeia Alfabética auxilia no processo de identificação das letras e na compreensão da sequência do alfabeto.

Para o secretário municipal de Educação, Roselei Françoso, a qualificação dos ambientes escolares também faz parte das políticas de melhoria da educação municipal.

“Cuidar dos espaços escolares é também cuidar da aprendizagem. Estamos trabalhando para que nossas unidades sejam ambientes cada vez mais acolhedores, seguros e estimulantes, onde as crianças possam aprender e se desenvolver também por meio da brincadeira”, destacou Roselei.

A iniciativa integra as ações da Secretaria Municipal de Educação voltadas à melhoria da infraestrutura e à qualificação dos ambientes de aprendizagem da rede municipal.

SÃO CARLOS/SP - A Secretaria Municipal de Desenvolvimento Econômico, Ciência e Tecnologia abriu as inscrições para o curso de Cuidados com Orquídeas, oferecido em parceria com o Serviço Nacional de Aprendizagem Rural (SENAR) e o Sindicato Rural Patronal de São Carlos. As inscrições vão até 30 de setembro, das 8h às 17h, na Casa do Trabalhador “Antônio Cabeça Filho”, na Avenida São Carlos, 1.839, no Centro.

O curso tem carga horária de 16 horas e será realizado nos dias 1º e 2 de outubro, das 8h às 17h, na sede do SENAR, na Rua Jesuíno de Arruda, 2.431, também no Centro da cidade. Para se inscrever, é necessário ter 18 anos completos e apresentar RG e CPF.

A capacitação aborda conhecimentos técnicos voltados à identificação e classificação das orquídeas, características morfológicas, tipos de crescimento, condições ambientais, métodos de plantio e cultivo, além de adubação e nutrição. O conteúdo programático também contempla prevenção e controle de pragas e doenças, cuidados no desenvolvimento das plantas e orientações voltadas à comercialização da produção.

Segundo a Secretaria, a iniciativa tem relevância econômica e social por contribuir para a geração de renda e estimular o empreendedorismo, fortalecendo a comercialização de plantas ornamentais no mercado local e regional. O curso também inclui orientações sobre sustentabilidade, preservação ambiental, uso consciente dos recursos naturais e prevenção de acidentes, alinhadas às normas técnicas do setor.

A oferta da capacitação integra o conjunto de ações da Secretaria voltadas à qualificação profissional e à ampliação de oportunidades de renda para produtores, empreendedores e cultivadores de pequena escala no município.

Novo modelo é oficial, não é fraude e atende às novas exigências fiscais; mas usuários devem ficar atentos e, em caso de dúvida, procurar a autarquia de modo digital ou presencial.

SÃO CARLOS/SP - Se você recebeu a nova conta de água, esgoto e resíduos sólidos e percebeu que o documento está diferente, não se preocupe: a mudança no formato é oficial e não significa que a conta seja um golpe.

O SAAE está adotando um novo modelo de documento, que passa a apresentar informações de forma padronizada e adequada às novas exigências fiscais. A alteração está relacionada às mudanças decorrentes da Reforma Tributária, instituída pela Emenda Constitucional nº 132/2023, e às regulamentações federais para a implementação do novo modelo de tributação sobre o consumo.

POR QUE A CONTA MUDOU? - A nova sistemática exige que os documentos relacionados aos serviços apresentem informações fiscais padronizadas e dados de identificação do usuário. Por isso, a conta passa a trazer informações como nome ou razão social e CPF ou CNPJ do titular, além de outros dados fiscais e informações relacionadas ao serviço de água e esgoto. A mudança é principalmente na apresentação e na adequação das informações do documento. Ela não significa, por si só, a criação de uma nova cobrança.

RECEBI A CONTA. É VERDADEIRA? - Sim. O novo modelo de conta, como mostram as fotos na sequência desta reportagem, (frente e verso), é oficial. Como o visual do documento mudou, é natural que alguns usuários estranhem a aparência da nova conta. Para facilitar a identificação, o SAAE recomenda que os consumidores observem a imagem divulgada nesta matéria e comparem as informações apresentadas no documento recebido. 
Em caso de dúvida, o usuário deve utilizar exclusivamente os canais oficiais de atendimento do SAAE, ou as unidades de atendimento presencial, para confirmar informações antes de realizar qualquer pagamento.

MANTENHA SEUS DADOS ATUALIZADOS - A atualização cadastral também ganhou importância com as novas exigências. É necessário manter corretos no cadastro do SAAE dados como nome ou razão social e CPF ou CNPJ. Caso alguma informação esteja incorreta, o usuário deve procurar o SAAE para realizar a atualização cadastral.

São Carlos ganha protagonismo em rede da USP que aproxima ciência e indústria. Com quase cem projetos desenvolvidos com empresas, 40 produtos colocados no mercado e mais de R$ 160 milhões em tributos gerados, polo são-carlense ocupa posição estratégica na Rede Embrapii USP, coordenada pelo docente e pesquisador do IFSC/USP, Prof. Vanderlei Bagnato.

SÃO CARLOS/SP - Transformar conhecimento científico em produtos, tecnologias e soluções capazes de chegar à sociedade é um dos grandes desafios das universidades brasileiras. Na USP, essa aproximação entre laboratórios e empresas ganha agora uma estrutura mais ampla com a consolidação da “Rede Embrapii USP”, que reúne dez centros de pesquisa da Universidade e tem em São Carlos um de seus principais polos de inovação.

Os números ajudam a dimensionar esse protagonismo. Somente o polo são-carlense acumula quase cem projetos desenvolvidos em parceria com o setor industrial. Desse trabalho resultaram 40 produtos introduzidos no mercado e mais de R$ 160 milhões em arrecadação de tributos.

Por trás dos números está uma estratégia que pretende fazer com que a excelência científica existente na Universidade atravesse as paredes dos laboratórios e encontre problemas concretos apresentados pelas empresas e pela sociedade.

Essa é também uma das ideias defendidas pelo Prof. Vanderlei Salvador Bagnato, do Instituto de Física de São Carlos (IFSC/USP), coordenador da “Rede Embrapii USP” e da “Unidade Embrapii USP/IFSC”, sendo que, para ele “Os grandes desafios tecnológicos contemporâneos já não podem ser enfrentados de forma isolada. A inovação não é um tópico isolado; ela é multidisciplinar. Sem atuar em rede, não conseguimos fazer inovação transversal”, afirma Bagnato.

A proposta ganhou força com o “Primeiro Encontro da Rede Embrapii USP”, realizado no dia 17 deste mês de setembro, no Centro de Treinamento do Instituto de Radiologia (InRad) do Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da USP, em São Paulo.

Pela primeira vez, coordenadores e pesquisadores dos centros credenciados reuniram-se presencialmente para discutir como conhecimentos produzidos em áreas tão diferentes quanto física, saúde, inteligência artificial, engenharia, química, agricultura e desenvolvimento de fármacos podem ser combinados para solucionar problemas apresentados pelo setor produtivo.

O encontro marcou ainda a incorporação do “Inova-HC” à rede, elevando para dez o número de centros participantes.

São Carlos como polo de inovação

A presença de São Carlos nessa estrutura é particularmente significativa. O campus reúne dois dos integrantes da “Rede Embrapii USP”: o Instituto de Física de São Carlos (IFSC/USP) e o Instituto de Ciências Matemáticas e de Computação (ICMC/USP), colocando lado a lado competências que passam pela física, biofotônica, instrumentação, computação e inteligência artificial.

No IFSC/USP, a relação com empresas já possui uma trajetória consolidada. Credenciada pela Embrapii desde 2017, a unidade atua especialmente nas áreas de biofotônica e instrumentação, aproximando a pesquisa científica de aplicações tecnológicas.

Na prática, isso significa utilizar conhecimentos de fronteira desenvolvidos na Universidade para criar equipamentos, processos e soluções capazes de responder a necessidades reais.

Essa aproximação pode ser observada em projetos recentes. Em parceria com empresas, pesquisadores do IFSC/USP vêm trabalhando, por exemplo, no desenvolvimento de tecnologias que combinam laser terapêutico e sistemas de compressão pneumática para recuperação muscular. A unidade também acumula experiência no desenvolvimento de tecnologias fotônicas voltadas à área médica.

Mais do que casos isolados, esses projetos ajudam a mostrar como a pesquisa acadêmica pode percorrer um caminho que começa na investigação científica e termina em uma tecnologia potencialmente disponível para empresas, profissionais e população.

É justamente esse percurso que a “Rede Embrapii USP” pretende ampliar.

Uma rede para derrubar fronteiras

Criada em outubro de 2025, a rede surgiu com a missão de integrar competências que já existiam dentro da própria Universidade, mas que nem sempre trabalhavam de maneira articulada.

A lógica é que uma empresa com determinado desafio tecnológico não precise encontrar todas as respostas em um único laboratório. Um projeto iniciado na física pode necessitar de inteligência artificial; uma solução médica pode depender da engenharia; uma inovação industrial pode exigir novos materiais, química ou ciência de dados.

Ao conectar esses grupos, a USP procura criar uma espécie de porta de entrada para projetos de maior complexidade.

Além do IFSC/USP e do ICMC/USP, participam da rede grupos da Faculdade de Medicina de Ribeirão Preto (FMRP), Escola Superior de Agricultura Luiz de Queiroz (ESALQ), Instituto de Química (IQSint), Centro de Inovação em Fármacos (CEINFAR), Escola Politécnica — por meio das unidades TecnoGreen, Powertrain e Centro de Inovação em Construção Sustentável (CICS Poli) — e o Inova-HC.

Para Bagnato, três conceitos são fundamentais nesse processo: abrangência, regionalidade e parceria com a indústria.

A abrangência está na diversidade de conhecimentos reunidos. A regionalidade permite que a capacidade científica da USP alcance empresas instaladas em diferentes pontos do Estado. E a parceria pressupõe uma relação que vá além da simples prestação de serviços. “Nós queremos ser verdadeiros parceiros de inovação”, afirma o pesquisador.

Isso significa que a Universidade não deve apenas receber um problema da empresa e executar uma tarefa previamente estabelecida. Seus pesquisadores podem participar da própria construção da solução, alterando caminhos científicos e tecnológicos quando os obstáculos encontrados durante o projeto assim exigirem.

Ciência excelente e ciência relevante

Essa concepção toca em uma questão que acompanha o próprio debate sobre o papel das universidades públicas: como conciliar a pesquisa voltada à expansão das fronteiras do conhecimento com a necessidade de responder aos problemas da sociedade?

Para Bagnato, essas duas dimensões não são concorrentes. Ao contrário, devem caminhar juntas.

O professor distingue aquilo que chama de “ciência excelente”, responsável por ampliar o conhecimento e formar pesquisadores altamente qualificados, da “ciência relevante”, direcionada à solução de problemas concretos apresentados pela sociedade e pelo setor produtivo.

A inovação surge justamente no encontro entre essas duas vertentes.

Essa visão ajuda a explicar por que São Carlos ocupa posição importante no projeto. Ao longo de décadas, a cidade consolidou um ambiente de pesquisa marcado pela interação entre diferentes áreas do conhecimento e pela presença de universidades, centros de pesquisa e empresas de base tecnológica.

Com a “Rede Embrapii USP”, essa experiência passa a integrar uma estrutura que abrange diferentes campi e áreas da Universidade.

O modelo financeiro também procura diminuir um dos obstáculos tradicionais enfrentados pelas empresas quando decidem investir em pesquisa de maior risco tecnológico. Os projetos funcionam pelo sistema conhecido como matching money: aproximadamente um terço dos recursos é aportado pela Embrapii, outro terço pelas empresas participantes e a parcela restante corresponde à contribuição da Universidade, por meio de pesquisadores, infraestrutura, equipamentos e conhecimento acumulado.

Ao compartilhar custos e riscos, o sistema permite que empresas avancem em projetos que poderiam ser difíceis de desenvolver isoladamente.

Do laboratório para o mercado

O desafio, porém, não termina com uma descoberta científica. Entre uma boa ideia produzida dentro da Universidade e um produto disponível no mercado existe um percurso que envolve desenvolvimento tecnológico, testes, validações, propriedade intelectual, investimentos e capacidade industrial.

É justamente nessa travessia que a “Rede Embrapii USP” pretende atuar.

O primeiro encontro presencial mostrou que, mais do que reunir dez centros sob uma mesma denominação, a intenção é criar mecanismos para que eles efetivamente trabalhem juntos. A programação foi dedicada à apresentação das competências de cada unidade e terminou com uma mesa-redonda sobre experiências práticas, relacionamento com empresas e formas de tornar mais ágil a transferência das tecnologias desenvolvidas na Universidade.

Nesse cenário, a experiência acumulada pelo IFSC/USP e pelo polo de São Carlos funciona como uma demonstração concreta do potencial dessa aproximação.

Os quase cem projetos realizados com empresas e os 40 produtos que chegaram ao mercado indicam que a conexão entre ciência e indústria pode produzir resultados que ultrapassam os indicadores acadêmicos.

Para Bagnato, é justamente aí que está um dos sentidos da inovação dentro de uma universidade pública: fazer com que o conhecimento de excelência produzido por seus pesquisadores também se transforme em respostas aos desafios encontrados fora dela.

Ao reunir física, inteligência artificial, medicina, engenharia, química, agricultura e outras áreas em uma mesma estrutura de cooperação, a “Rede Embrapii USP” aposta que a próxima grande inovação poderá não nascer de um único laboratório.

Ela poderá surgir justamente da conexão entre eles.

(Texto adaptado de notícia veiculada pelo “Jornal da USP” em 18 de setembro de 2026, da autoria de Michel Sitnik)

SÃO CARLOS/SP - Um homem procurado pela Justiça foi localizado e preso pela Polícia Militar durante patrulhamento realizado na Avenida Maranhão, no Jardim Gonzaga, em São Carlos, nesta segunda-feira (21).

De acordo com informações da corporação, equipes da ROCAM realizavam patrulhamento pelo bairro após receberem informações sobre a possível presença de um indivíduo com mandado de prisão em aberto.

As equipes intensificaram as buscas pelas imediações e localizaram o suspeito na Avenida Maranhão. Durante a abordagem e busca pessoal, nenhum objeto ilícito foi encontrado.

No entanto, após consulta dos documentos pessoais junto ao sistema policial, foi constatada a existência de um mandado de prisão em aberto relacionado ao artigo 14 da Lei nº 10.826/2003, que trata do porte ilegal de arma de fogo de uso permitido.

Com apoio de uma equipe da Força Tática, o homem foi encaminhado à Central de Polícia Judiciária de São Carlos, onde o caso foi apresentado à autoridade policial de plantão.

Após as providências legais e o cumprimento do mandado judicial, o indivíduo permaneceu preso e à disposição da Justiça.

Segundo as informações policiais, constavam ainda registros anteriores relacionados aos artigos 28 e 33 da Lei de Drogas e ao artigo 14 do Estatuto do Desarmamento.

Ação marca o Setembro Verde, mês dedicado a dar visibilidade à inclusão social da pessoa com deficiência.

SÃO CARLOS/SP - A Santa Casa de São Carlos reuniu colaboradores para uma palestra sobre a inclusão de Pessoas com Deficiência (PCD) no ambiente de trabalho. A atividade integrou o Setembro Verde e antecedeu o Dia Nacional de Luta da Pessoa com Deficiência, celebrado em 21 de setembro.

Com o tema “Além da deficiência: conscientizar para incluir”, a palestra foi conduzida pela psicóloga ocupacional Isabela Rissi, que abordou acessibilidade, capacitismo e as diferentes necessidades das pessoas com deficiência.

Segundo a psicóloga, cada pessoa possui características, necessidades e formas de interação próprias. Por isso, atitudes que parecem ajudar podem, na prática, limitar a autonomia quando partem de uma ideia prévia sobre o que alguém consegue ou não fazer.

“Às vezes, na tentativa de ajudar, podemos acabar decidindo pela pessoa ou presumindo que ela não vai conseguir realizar determinada atividade. Incluir também é perguntar antes de agir, escutar e respeitar a autonomia de cada pessoa”, explica Isabela.

A atividade também apresentou os diferentes tipos de deficiência e as barreiras que podem dificultar a participação no trabalho, como obstáculos físicos, de comunicação, sociais, organizacionais e atitudinais. Situações relacionadas ao capacitismo foram abordadas a partir de exemplos de falas e comportamentos que subestimam ou infantilizam pessoas com deficiência.

Além da exposição dos temas, o encontro abriu espaço para a troca de experiências entre colaboradores com deficiência e profissionais que têm familiares com deficiência. Os relatos trouxeram situações do cotidiano e diferentes perspectivas sobre as relações no ambiente de trabalho.

Na Santa Casa, as ações voltadas às PCDs fazem parte de um programa que envolve contratação, adaptação e acompanhamento profissional. O Programa de Inclusão de Pessoas com Deficiência e Reabilitação Profissional acompanha atualmente 43 colaboradores com deficiência e dois profissionais em processo de reabilitação.

O trabalho é realizado por profissionais da Medicina do Trabalho, Núcleo de Capacitação de Pessoas (NUCAP), Recursos Humanos, Psicologia e Gestão de Pessoas. A atuação envolve também os gestores e as equipes, para que as necessidades de cada profissional sejam consideradas na rotina.

A instituição mantém ainda um processo seletivo contínuo exclusivo para pessoas com deficiência. Os interessados podem enviar o currículo para Este endereço de email está sendo protegido de spambots. Você precisa do JavaScript ativado para vê-lo.. Depois da contratação, o trabalho conjunto permite identificar necessidades de adaptação, orientar as equipes e acompanhar a integração às atividades.

Para o provedor da Santa Casa de São Carlos, Antonio Valério Morillas Junior, a participação das diferentes áreas e das equipes é fundamental para que as oportunidades de trabalho sejam acompanhadas por um ambiente preparado para receber os profissionais.

“Queremos que todos se sintam pertencentes. Nós abrimos as nossas portas e queremos cada vez mais pessoas na instituição. Quando uma pessoa chega para trabalhar, é importante que ela encontre não apenas uma oportunidade, mas também um ambiente preparado para recebê-la e acompanhá-la”, afirma.